如果被单位辞退的话，就完全不一样了，是比较严重严肃的情况。在大部分事业单位上班，如果没有违法乱纪律师解答共有3条被辞退和主动辞职的区别包括以下方面：一)两者的定义不同。1、辞职即辞去职务，是劳动者向用人单位提出解除劳动合同或劳动关系的行为。2、辞退是指解除聘任的职务，
o(?""?o 事业单位辞职和辞退的区别[律师回复] 您好，对于您提出的问题，我的解答是，1、主体不同：辞职的行为主体只能是职工个人，辞退的行为主体只能是单位；不管是什么原灵武市扭力：___ 当然是辞职好了，辞职说明你不满意原来的工作环境或没有发展空间，想寻找更好的机会来发挥自己的才能.开除的话，好像你犯了什么错误似的.鱼俗15586335985: 事业
2、解聘的行为主体即解聘权的行驶者属于公司企业的管理者或、行政机关或者事业单位的负责人。二、辞职的内涵辞职是指职工根据劳动法规或劳动合同的规定，提出辞辞退，是用人单位提出要求劳动者离开工作岗位，对劳动者来说是被动的。企业、机关、国家事业单位关于辞职和离职的含义、权威解释、详细区别对于私营公司来讲，辞职和离职虽有区别，但意义不大，主
可以，要和单位领导沟通好。只有没出新管理条例，老的一直适用2022-05-05 一扇窗作者 有影响的，那肯定不行。最好自己辞职，单位辞退、开除都有影响。重要咨询请走我的咨询渠道2022[律师回复] 当事人想辞职，按照程序，应该书面提交辞职申请，辞职报告简单一点就好，但是应该真实合理，可以参考以下范文。辞职报告(范文) 尊敬的公司领导：我因的
