≥▽≤ 面试虽没有录像，但考生的回答都有录音。假如有个什么事，有据可查。经历感悟总结一句话：公务员考试，可以说是当下相对而言最公平的入职考试。至少，从面试程序上，我看到了公国考的面试形式为结构化面试，即标准化面试，从各个方面以及步骤来说都是一致的，只为保证这种主观性更强的面试能够更加公平，所以进面试的考生们完全不用担心这一点，公务员考试，
＞△＜ 【导读】华图国家公务员考试网同步国家公务员考试网发布：国考部委面试不公平，详细信息请阅读下文！如有疑问请加【国家公务员考试招考汇总】更多资讯请关注福所以，就普通国考岗位面试而言，黑幕几乎是不存在的，大家也无需担心，但是如果你或者你的孩子考得是部委单位，那可能需要多考虑一些了，部委面试并不是随机、双盲面试的，考官知道
?▽? 国考面试是比较公平的。具体体现在以下几个方面：面试资料领取1、国考面试的时候考官和考生的通讯工具都会被没收，而且会屏蔽信息。2、面试官和考试之间是双盲选公务员面试考试公平吗- ___ 公务员面试是相对公平的. 在公务员考试中，通过了资格审查的考生，一般就可进入面试环节(公安警察类职位考生一般要先进行体能测验).目前我国公务员
∪＾∪ 面试过程中，公平对考生来说，是相对的公平，不是绝对的公平。因为，考官是人，而不是机器。面试的公平与否，一定程度上，会受到考官个人主观上的影响是存在的。所以，考生在面试“绝对公平”不存在于现实生活，按照行测的做题思维，这是过于绝对了。但公考面试不会出现考官提前知道了
