首先，工厂的直招很少，有的话一般都是以内荐的方式进入.内荐费一般都很低，即使你真的碰到了工厂里的人说要内荐你，那么大概率也是把你送到外面的中介去牟利(熟人除外)从工厂的角度来看工厂直招的是普工，工资待遇都不是很好，但是厂里对正式工发福利，社保和住房公积金都是保障，从中介进去的普工和内介工友虽然也享有同样的福利，但是如果在厂里遇到事情，首先是要找自
↓。υ。↓ 工厂直招的是普工，工资待遇都不是很好，但是厂里对正式工发福利，社保和住房公积金都是保障，如果在工厂遇到什么难事可以直接找厂里面工作人员在他们的帮助下得到较快的解决，直接找厂1、如果中介只是介绍，你是跟工厂签劳动合同，那与工厂直招没什么差别，只是有个中介费。2、如果工厂与中介公司签派遣协议，你是跟中介公司签劳动合同，那待遇跟工
ˇ△ˇ 1、工厂直招：工厂直招的是普工，工资待遇都不是很好，但是厂里对正式工发福利，社保和住房公积金都是保障。2、中介进厂：从劳务中介你可以有多种模式选择，像：小时工、周结工、意思她说她跟中介不同，厂区直接发钱，中介推荐的员工，会先把工资打给中介，由中介发工资。
[中达电子(江苏)有限公司招聘信息]诚聘厂区直招操作工非中介100人，工作地点位于苏州张家港乐余，公司规模1000人以上，薪资待遇3000-5000元，工作经验1-2年，学历要厂区直招基本上是长期工，长期工工期长，工资普遍比临时工低，但大部分有购买五险一金保险，工期稳定，收入有保障(这里主要指工资发放准时不拖欠)派遣公司也有长期工招聘，工资待遇
1、实时性。中介发布的招聘都是由工厂发出的，会第一时间更新招聘动态、工资待遇和招聘条件，不让求职者做白用功，更不会白跑一趟。2、解决烦恼。中介是和厂里有合作的，在中介报名之中介和公司直招最主要的区别是中介是在他们网点签合同，而公司直招一定是与公司签合同。一、合同签订1、公司直招属于用人单位人事或人力资源部直接招聘，合同与公
