河南、湖南在2022年养老金调整通知中明确，缴费年限含视同缴费年限，不含折算工龄。举个例子，退休人员工龄43年，其中有13年的视同缴费年限，还有3年的折算工龄，他参与养老金调整时就按一般来说，具有43年工龄的大多数男性退休人员，60岁办理退休，对应的个人账户计发月数为139个月，按照60%参加社会保险缴费，对应的个人缴费指数为0.6,也就是每缴费一
通过上面的计算可以发现，在工龄长达43年的情况下，每月领取的养老金就有4494.52元，这个待遇水平还是比较高的。如果咱们的工龄也比较长，同时也有视同缴费年限的话，不妨也带入到通过上面的计算可以看出：这位粉丝朋友的工龄虽然长达43年，但最后的养老金却不是很高，关键还是在于他的平均缴费指数上，只有0.582，这就相当于他每年的缴费档次只有58%左右，缴费
亲亲，晚上好，工龄43年应该补发的机关工勤人员工龄补贴为：4444元×20%×43年=37,072元。法律依据：根据四川省《机关工勤人员工龄补贴实施办法》（四省人发发[201因为只有工龄43年，只能预算大概的。假如2022年60岁退休，43年工龄也就是1979年参加工作，从1992年参保，视同缴费年限为13年，个人账户金额为8万元，60岁退休个人账
ˇ△ˇ 工龄43年的工人，如果原先的工资待遇不高，按照60%基数缴费，实际应发工资也是60%基数的话，退休待遇可能拿到原实发工资。大体是这样估算的，养老金替代率等于养老工龄四十三年退休金计算月基本养老金=基础养老金个人账户养老金，其中基础养老金全省上年度在岗职工月平均工资本人指数化月平均缴费工资/2乘缴费年限乘1%=全
