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《高新区企事业单位公务用车制度改革实施方案》已经党工委管委会同意，现印发给你们，请认真抓好贯彻落实。2019年2月11日高新区企事业单位公务用车制度改革实施为进一步发挥高新技术开发区在淮北转型发展中的创新引擎作用，安徽省淮北市积极推进高新区管理机构改革，进一步理顺管理体制，科学配置机构职能体系，取得积极成效
3、依据蚌埠市城市总体规划，负责编制高新区的总体规划；负责制定高新区详细规划和经济社会发展计划，经批准后组织实施。4、组织协调驻区各单位开展规划、建设、 11月24日，高新区召开事业单位和街道调整优化工作部署会，凝聚思想认识，明确任务要求，全面推动事业单位和街道机构设置及职能配置调整优化工作，为开创“
水母网12月2日讯(通讯员梁君莉)近年来，烟台高新区以“创新优化国有资源配置，提高国有资本运行效率”为导向，不断完善国资监管体系，在赋能城市经营的同时，深耕国有资本布局，实现国资参考市区事业单位待遇！公告待遇说明：一)薪酬待遇：聘用人员享受合肥高新区管委会在职在岗人员工资福利、社会统筹保险及住房公积金。试用(见习)期工资福利参照相关规定执行。二)
机关事务管理等工作，协调各办公室工作；负责退休干部、村(社区)干部管理等工作；负责机关、事业单位及其工作人员以及村(社区)工作目标的制定、考核和奖惩工作；做好调研、本次招聘的中小学教师，试用期内工资待遇参照事业单位新录用的大中专应届毕业生相关政策执行相应工资待遇，缴纳五险一金。试用期满考察合格的由济南高新区管委会发展保障部组织学校办
